Έναν ακόμη γύρο εκτεταμένων απολύσεων, που ενδέχεται να επηρεάσουν έως και το 20% του προσωπικού της, φέρεται να εξετάζει η Meta Platforms σύμφωνα με δημοσίευμα του Reuters το Σαββατοκύριακο. Εάν επιβεβαιωθεί, το μέγεθος των περικοπών θα μπορούσε να ξεπεράσει τους 15.000 εργαζομένους, δεδομένου ότι η εταιρεία απασχολούσε 78.865 άτομα στο τέλος του 2025, όπως αναφέρεται στην τελευταία ετήσια έκθεσή της.
Κατά το ίδιο δημοσίευμα, η κίνηση εντάσσεται σε μια ευρύτερη στρατηγική εξορθολογισμού δαπανών, καθώς η εταιρεία επιχειρεί να αντισταθμίσει το υψηλό κόστος των επενδύσεων σε υποδομές τεχνητής νοημοσύνης, κυρίως σε κέντρα δεδομένων. Παράλληλα, η διοίκηση φαίνεται να προετοιμάζει τον οργανισμό για μια νέα φάση λειτουργικής αποδοτικότητας, η οποία συνδέεται με την ενσωμάτωση τεχνολογιών AI στις εσωτερικές διαδικασίες.
Οι σχεδιαζόμενες περικοπές έρχονται να προστεθούν σε πρόσφατες στοχευμένες μειώσεις προσωπικού σε επιμέρους τμήματα, μεταξύ των οποίων και οι δραστηριότητες που σχετίζονται με το metaverse, ένα εγχείρημα που ο διευθύνων σύμβουλος Mark Zuckerberg είχε παρουσιάσει ως κεντρικό πυλώνα του μελλοντικού προσανατολισμού της εταιρείας.
Η εξέλιξη αυτή αντανακλά μια ευρύτερη τάση στον τεχνολογικό κλάδο, όπου μεγάλοι όμιλοι προχωρούν σε περικοπές θέσεων εργασίας, επιχειρώντας να προσαρμοστούν μετά την έντονη περίοδο προσλήψεων της πανδημίας και να χρηματοδοτήσουν ταυτόχρονα επενδύσεις εκατοντάδων δισεκατομμυρίων δολαρίων στην τεχνητή νοημοσύνη.
Στις αγορές, η μετοχή της Meta κατέγραψε άνοδο περίπου 3% στις προσυνεδριακές συναλλαγές, ένδειξη ότι οι επενδυτές υποδέχονται θετικά τις προσπάθειες περιορισμού του κόστους και ενίσχυσης της αποδοτικότητας.
